По вопросам услуг нашего агентства:
+7 (499) 322-20-69 +7 (812) 332-52-69
mail@im-konsalting.ru Skype: imkonsalting WhatsApp/Viber/Telegram: +79643223069
Кадровое агентство для соискателей ИМ Консалтинг

Что такое аттестация рабочих мест и зачем ее проводить?

Несмотря на требования 212 статьи Трудового Кодекса РФ и 342 Приказа Минздравсоцразвития РФ, многие российские работодатели считают аттестацию рабочих мест необязательной и второстепенной процедурой, даже несмотря на то, что в законодательстве предусмотрена ответственность должностных лиц за непроведение аттестации.

Многие работодатели считают процедуру аттестации рабочих мест пережитком советских времен, когда она была обязательной для всех предприятий, да еще и бесплатной. Но аттестация была, есть и сегодня, правда, особого внимания соблюдению этого требования никто не уделял, не проверяли наличие аттестации и проверяющие органы. Вот почему со временем об аттестации забывали, вспоминая лишь тогда, когда происходил несчастный случай.

Для чего необходима аттестация рабочих мест? Как правильно провести процедуру?

С какой периодичностью она проводится? Сколько стоит аттестация? Что грозит работодателям за нарушение сроков проведения аттестации рабочих мест?

Источник материала: www.okgru.com


Спасибо, что пришли к нам!

Надеемся, Вы нашли то, что искали?

Вы можете поделиться этой полезной информацией: