Связаться с нами по услугам поиска работы: (без выходных с 9.00 до 20.00)
Кадровое агентство для соискателей «ИМ Консалтинг»

В Омске работает немало надежных кадровых агентств, которые зарекомендовали себя на рынке труда, предлагая качественные услуги по подбору персонала для компаний различных отраслей. Эти организации отличаются профессионализмом, большим опытом и положительными отзывами от клиентов, что делает их проверенным выбором для тех, кто ищет стабильных партнеров в сфере занятости.

Мы собрали подборку из 10 лучших кадровых агентств Омска, основываясь на их хорошей репутации и многолетнем опыте, чтобы вы могли ближе познакомиться с ними. Подбор персонала в Омске через эти организации отличается высокой результативностью и профессиональным подходом к клиентам. Соискатели могут отправить свое резюме в эти агентства и таким образом расширить свои возможности в поиске работы.

1. Нужные люди

Многопрофильное кадровое агентство.

С 2016 года агентство «Нужные люди» выстраивает подбор кадров как слаженный механизм, где каждый этап — итог глубокого исследования и точного планирования. За выполнением задач следит назначенный координатор, который организует взаимодействие и обеспечивает прозрачность процессов.

В наличии — динамичный каталог претендентов, сформированный с упором на быстроту и актуальность. Среди ключевых направлений — персональный рекрутинг, executive-подбор, внедрение HR-технологий, развитие внутренних коллективов, сопровождение новичков и проведение корпоративных событий.

  • Сайт: omskludi.ru
  • Email: info@omskludi.ru
  • Тел.: +7 (913) 632-92-90

2. Стимул

Многопрофильное кадровое агентство.

Агентство «Стимул» подбирает команды с учётом задач компании, опираясь на современные инструменты и тщательную проверку соискателей. Электронный архив из 36 000 анкет обеспечивает оперативный доступ к релевантным специалистам. Службы сопровождения и аутплейсмент ускоряют процесс выхода на работу и облегчают адаптацию.

Организация остаётся надёжным звеном рынка благодаря структурированным данным и решениям, ориентированным на специфику региона. Комбинация цифровых методов, психологической оценки и аналитики делает подбор персонала прозрачным и управляемым для обеих сторон.

  • Сайт: www.ka-stimul.ru
  • Email: ka_stimul@mail.ru
  • Тел.: +7 (906) 992-35-23

3. TeamKadr

Специализация кадрового агентства:

  • Руководители продаж
  • Основные продажники
  • HR
  • Юридическая служба
  • Бухгалтерия

Команда TeamKadr с 2016 года закрывает широкий спектр задач в сфере управления персоналом — от подбора линейного состава до формирования управленческого звена. Благодаря внутренним ресурсам и нестандартным источникам поиска, отклик на запросы происходит оперативно, а на выходе — точный профиль специалиста с глубокой аналитикой.

Гибкость методик позволяет учитывать особенности каждой компании: сроки контролируются, информация систематизирована, этапы интеграции новых сотрудников выстроены логично и без сбоев.

4. Курс

Многопрофильное кадровое агентство.

С 1996 года агентство «Курс» превращает поиск сотрудников в продуманную систему. Работа строится на детальной аналитике: масштабная база соискателей, цифровые инструменты оценки и сотрудничество с авторитетными медиаресурсами.

Главное преимущество — баланс между проверенными практиками и гибкими решениями. Опыт, накопленный за десятилетия, дополняется современными подходами, а прозрачность на каждом этапе укрепляет доверие клиентов.

  • Сайт: tries-personal.ru
  • Email: directorclass@triespersonal.ru
  • Тел.: + 7 (381) 230-80-44

5. ANCOR

Многопрофильное кадровое агентство.

ANCOR — международная HR-группа, начавшая путь в 1990 году и ставшая одним из признанных лидеров в области кадровых решений, включая аутсорсинг функций управления персоналом и стратегический консалтинг.

Цифровая экосистема Experium объединяет миллионы профилей соискателей по всему миру, обеспечивая оперативное закрытие вакансий — от производственного звена до топ-менеджмента. Особое внимание уделяется адаптации, профессиональной оценке и устойчивому результату.

  • Сайт: ancor.ru
  • Email: info@ancor.ru
  • Тел.: 8 (800) 700-52-03

6. Аврора-Персонал

Специализация кадрового агентства:

  • Производство
  • Торговая сеть
  • Склады и логистические центры
  • Гостиничный бизнес
  • Общественное питание
  • Интернет-магазины

«Аврора-Персонал» предлагает комплексное управление персоналом, объединяя подбор, аутсорсинг и сопровождение специалистов в едином решении. Быстрое закрытие вакансий достигается благодаря актуализированной базе и чётким алгоритмам взаимодействия.

Дополнительно обеспечивается контроль адаптации: новые сотрудники не просто выходят на работу, но проходят испытательный срок под наблюдением, с возможностью замены.

  • Сайт: avroraprofi.ru
  • Email: personal@avroraprofi.ru
  • Тел.: 8 (800) 101-92-08

7. В Кадре

Специализация кадрового агентства:

  • Сотрудники отдела продаж
  • IT-специалисты
  • Руководители
  • Строительные позиции
  • Инженеры
  • Врачи и медицинский персонал
  • Административный персонал

Компания работает полностью онлайн и закрывает вакансии по всей стране. За плечами — более 1 600 успешно трудоустроенных специалистов. Первые отклики с подходящими кандидатами появляются уже через двое суток после старта. В подборе задействована база из 580 000 резюме и 62 эффективных канала продвижения, что обеспечивает высокую скорость и точность результатов.

На всех этапах действует гарантия: в случае неподходящего найма сотрудник заменяется без доплат в течение трёх месяцев. Уточнить условия сотрудничества можно, оставив заявку на сайте или связавшись по телефону.

  • Сайт: vcadre.ru
  • Email: mail@vcadre.ru
  • Тел.: 8 (800) 700-31-84

8. 26 Кадр

Специализация кадрового агентства:

  • Административный персонал
  • Технические специальности
  • Руководители
  • Отдел продаж
  • Программисты

Агентство «26 Кадр» объединяет традиционный рекрутинг с глубоким бэкграунд-чекапом: анализируются финансовые риски, юридическая чистота, а также собираются отзывы с прежних мест занятости. В распоряжении — масштабная база актуальных анкет, формируемая через несколько десятков источников.

Структура команды выстроена по отраслям, что позволяет учитывать детали бизнес-среды при оценке кандидатов. Контроль продолжается и после выхода на работу — сопровождается процесс интеграции до завершения испытательного периода.

9. HR Инжиниринг

Специализация кадрового агентства:

  • Специалисты среднего и высшего звена
  • Линейный персонал

«HR Инжиниринг» — это структурированный подход к найму, в основе которого лежит точная настройка под задачи конкретного бизнеса. Агентство объединяет решения для разных форматов: от массового рекрутинга линейного персонала до индивидуального поиска управленцев и узких специалистов.

В арсенале — аренда рекрутера под внутреннее руководство, проверка благонадежности кандидатов и профтестирование с акцентом на когнитивные способности и мотивацию. Команда работает с компаниями любого масштаба, выстраивая подбор как управляемый процесс с чёткими сроками и возможностью оценки на практике.

  • Сайт: hr-ra.ru
  • Email: info@hr-ra.ru
  • Тел.: +7 (995) 799-68-78

10. ГЛАВБУХ

Специализация кадрового агентства:

  • Экономический профиль
  • Бухгалтера

Группа компаний «ГЛАВБУХ» осуществляет рекрутинг как многоуровневый сервис — от диагностики кадровых потребностей до интеграции сотрудника в команду. Для решения задач привлекаются специализированные базы кандидатов, отраслевые объединения и digital-инструменты — включая социальные платформы и тематические ресурсы.

Эффективное сочетание инновационных разработок, практического опыта и отлаженной системы поиска трансформирует набор персонала в прогнозируемый компонент организационного развития.

Омский рынок труда предлагает надежные кадровые решения, однако для задач федерального масштаба или поиска узкопрофильных специалистов часто требуются ресурсы столицы. Представляем детальный обзор, в котором проанализированы ведущие компании по подбору персонала в Москве с учетом их специализации, репутации и опыта. Это позволит вам интегрировать новые возможности в вашу HR-стратегию.

Этот сайт использует файлы cookie. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на использование cookie-файлов.
Для получения дополнительной информации, пожалуйста, ознакомьтесь с нашей Политикой конфиденциальности.
Принять