Связаться с нами по услугам поиска работы: (без выходных с 9.00 до 20.00)
Кадровое агентство для соискателей «ИМ Консалтинг»

В этом обзоре мы представляем 10 лучших кадровых агентств Самары. Каждое из них заслужило репутацию надежного партнера на рынке подбора персонала благодаря многолетнему опыту и успешному сотрудничеству с ведущими компаниями региона. Эти агентства зарекомендовали себя как стабильные и профессиональные организации с глубоким знанием местной специфики. Для соискателей это отличная возможность заявить о себе: вы можете направить свое резюме в эти компании, чтобы расширить свои горизонты поиска и получить доступ к интересным предложениям от престижных работодателей.

1. Мир труда

Многопрофильное кадровое агентство.

Кадровое агентство «Мир труда» с 2007 года оказывает услуги в области аутсорса и аутстаффинга. Выстроена надёжная модель привлечения специалистов и сопровождения их деятельности на объектах. В распоряжении — собственная команда опытных исполнителей, способных выполнять задачи в различных сферах.

Организован полный процесс: от отбора и инструктажа до контроля исполнения и оформления документов. Действуют отдельные подразделения, отвечающие за юридические, финансовые и клиентские направления. Постоянное наличие работников в резерве обеспечивает быструю замену при необходимости.

  • Сайт: mir-truda.com
  • Email: samara@mir-truda.com
  • Тел.: +7 (903) 301-60-57

2. Инженерное кадровое агентство

Специализация кадрового агентства:

  • IT
  • Промышленность
  • Строительство
  • Инженерно-технический персонал

«Инженерное кадровое агентство» более 16 лет специализируется на поиске профессионалов в технической сфере. В основе деятельности лежит подход, включающий всестороннюю оценку компетенций, анализ источников информации и требований к квалификации.

Команда ориентируется на подбор специалистов, чьи опыт и цели соответствуют задачам бизнеса. Учитывается не только уровень подготовки, но и заинтересованность в развитии. Благодаря регулярной адаптации инструментов и глубокому пониманию отрасли, налажено эффективное сотрудничество с ключевыми компаниями в техническом, IT и проектном секторах.

  • Сайт: ca-em.ru
  • Email: em@ca-em.ru
  • Тел.: +7 (846) 972-39-59

3. ANCOR

Многопрофильное кадровое агентство.

Стаффинговая группа ANCOR формирует разностороннюю модель HR-обслуживания, охватывающую все этапы работы с кадрами. С 1990 года предоставляется обширный спектр услуг — от подбора постоянного и временного персонала до внедрения крупных внешних решений в различных отраслях.

Для каждого обращения разрабатывается индивидуальная стратегия, основанная на анализе показателей и особенностей целевой аудитории. В условиях внутренних изменений применяются инструменты поддержки высвобождаемых работников, создаётся система стимулирования, проводится оценка степени вовлечённости сотрудников.

  • Сайт: ancor.ru
  • Email: info@ancor.ru
  • Тел.: +7 (846) 273-33-31

4. Отдел Кадров

Специализация кадрового агентства:

  • Производство
  • Строительство
  • Монтаж

Кадровое агентство «Отдел кадров» реализует стратегию сотрудничества, ориентированную на точечное закрытие вакансий. Основным принципом выступает оплата по факту — процесс подбора стартует без аванса, а расчёт происходит только после успешного завершения испытательного периода.

Благодаря собственной базе и проверенным алгоритмам удаётся быстро подбирать релевантных исполнителей. Заключённое соглашение предусматривает фиксированную стоимость услуг, которая распространяется на все запросы в течение 12 месяцев. Более тысячи закрытых позиций и сотни постоянных клиентов свидетельствуют о стабильности системы и профессионализме команды.

  • Сайт: okadro.ru
  • Email: 63office@okadro.ru
  • Тел.: +7 (967) 613-00-79

5. HR-PROFI

Специализация кадрового агентства:

  • ТОП-менеджеры
  • Руководители среднего звена
  • Квалифицированные специалисты и эксперты

Кадровое агентство HR-PROFI сопровождает бизнес в вопросах найма. Сформирован устойчивый подход к подбору, охватывающий потребности как крупных корпораций, так и развивающихся предприятий. Решения предлагаются как для планового формирования команды, так и в ситуациях, требующих немедленного отклика.

Опыт охватывает разнообразные отрасли — от логистики и строительства до IT и продаж. Практика основана на глубоком понимании задач заказчика, оперативности и многоступенчатом контроле качества. Для клиентов действуют специальные условия, включая возможность замены сотрудника, если в период адаптации выявлена несоответствующая эффективность.

  • Сайт: hr-profi.ru
  • Email: info@hr-profi.ru
  • Тел.: 8 (800) 511-30-37

6. В Кадре

Специализация кадрового агентства:

  • Сотрудники отдела продаж
  • IT-специалисты
  • Руководители
  • Строительные позиции
  • Инженеры
  • Врачи и медицинский персонал
  • Административный персонал

Компания работает в удалённом формате и закрывает вакансии для работодателей по всей стране. На счету агентства — более 1 600 успешно трудоустроенных специалистов в свыше 110 городах. Первые отклики поступают уже через сутки после запуска проекта. Поиск ведётся с использованием внутреннего ресурса из 580 000 резюме, и через 62 разнообразных канала привлечения, что ускоряет процесс и повышает точность соответствия требованиям.

Предусмотрена гарантия: при необходимости сотрудник заменяется без дополнительной оплаты в течение трёх месяцев. Рассчитать стоимость услуг можно через форму на сайте или при обращении по телефону.

  • Сайт: vcadre.ru
  • Email: mail@vcadre.ru
  • Тел.: 8 (800) 700-31-84

7. Персонал-Exclusive

Многопрофильное кадровое агентство.

Кадровое агентство «Персонал-Exclusive» с 1991 года предоставляет услуги по подбору специалистов для бизнеса. Направления работы включают рекрутинг, оценку компетенций, формирование управленческих команд, а также сбор и анализ данных о заработных платах. Средний опыт консультантов компании превышает 7 лет.

Используется масштабная база резюме — свыше двух миллионов анкет — и выстроенные алгоритмы отбора. Среди преимуществ — прозрачные условия, юридически оформленные обязательства, а также возможность быстро закрыть как точечные вакансии, так и полностью укомплектовать подразделения.

8. Леди Мэри

Специализация кадрового агентства:

  • Семейные пары
  • Садовники
  • Гувернантки
  • Водители
  • Домработницы
  • Няни

Агентство «Леди Мэри» помогает находить надёжных помощников для дома, ориентируясь на сочетание опыта и личных качеств соискателей. Каждый из них проходит тщательную проверку, включая интервью, анализ рекомендаций и выполнение тестовых заданий, что позволяет исключить случайных претендентов.

Процесс организуется с учётом образа жизни, ценностей и индивидуальных пожеланий семьи. Важен не только профессионализм, но и умение создать атмосферу доверия и стабильности. Выработаны проверенные методы, позволяющие точно сопоставлять потребности заказчиков с навыками кандидатов.

  • Сайт: personalvdome.ru
  • Email: personalvdome@mail.ru
  • Тел.: +7 (846) 244-42-93

9. Августина

Специализация кадрового агентства:

  • Семейные пары
  • Садовники
  • Сиделки
  • Гувернантки
  • Водители
  • Домработницы
  • Няни

Агентство «Августина» с 2006 года осуществляет подбор персонала как для семей, так и для корпоративных клиентов.

Изначально сосредоточившись на VIP-направлении, компания со временем расширила спектр предложений, начав сотрудничество с коммерческими структурами и внедрив формат внешнего управления трудовыми ресурсами.

За длительный период работы сформировано устойчивое доверие со стороны заказчиков, благодаря умению решать сложные задачи. В числе партнёров — гостиничный сектор, сфера общественного питания, промышленные и складские объекты. Ключевые ориентиры — выверенность решений, высокая степень ответственности и соблюдение стандартов.

  • Сайт: avgustinavdome.ru
  • Email: avgustinavdome@mail.ru
  • Тел.: + 7 (846) 221-01-64

10. Перспектива

Специализация кадрового агентства:

  • Комплектовщики
  • Упаковщики/сортировщики
  • Сборщики
  • Уборщики
  • Разнорабочий на производство
  • Грузчики в магазин/на склад
  • Работник на выкладку товара
  • Продавец кассир

Компания «Перспектива» организует поставку аутсорсингового персонала для организаций из разных сфер. Основная специализация — быстрое решение задач по обеспечению временными или постоянными исполнителями без оформления трудовых договоров. Контроль дисциплины, внешнего вида, соблюдения графика и быстрая замена неподходящих исполнителей находятся в зоне ответственности подрядчика.

Подбор осуществляется с учётом особенностей работы, а контакт с ответственным специалистом поддерживается 24/7. Услуга актуальна при запуске новых направлений, нестабильной загрузке, краткосрочных целях и в периоды пикового спроса.

Этот сайт использует файлы cookie. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь на использование cookie-файлов.
Для получения дополнительной информации, пожалуйста, ознакомьтесь с нашей Политикой конфиденциальности.
Принять